Nuovo Accordo Stato-Regioni 2025: tutti i datori di lavoro devono frequentare il corso di formazione obbligatorio di 16 ore. Scopri chi deve svolgerlo, quali sono gli argomenti trattati e come mettersi in regola con il corso online Formalive.
Il nuovo Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025 introduce un’importante novità per il mondo delle imprese: la formazione in materia di salute e sicurezza sul lavoro diventa obbligatoria per tutti i datori di lavoro, indipendentemente dal fatto che ricoprano o meno direttamente il ruolo di Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP).
Si tratta di un cambiamento significativo rispetto alla normativa precedente, che rende necessario un percorso formativo specifico per una figura centrale nella gestione della sicurezza aziendale.
Il nuovo obbligo riguarda quindi titolari di aziende, amministratori di società, imprenditori e tutti coloro che rivestono il ruolo di datore di lavoro secondo la definizione prevista dal D.Lgs. 81/2008.
La scadenza da ricordare è il 24 maggio 2027: entro questa data il percorso formativo obbligatorio dovrà essere completato.
Nuovo Accordo Stato-Regioni 2025: cosa cambia per i datori di lavoro?
L’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025, Rep. atti n. 59/CSR, pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 119 del 24 maggio 2025, ha ridefinito i requisiti minimi dei percorsi formativi in materia di salute e sicurezza sul lavoro.
Tra le principali novità figura proprio l’introduzione di un corso specifico per il Datore di Lavoro, con una durata minima di 16 ore.
La formazione non è più legata esclusivamente alla scelta di svolgere direttamente i compiti del servizio di prevenzione e protezione: anche il datore di lavoro che nomina un RSPP esterno o interno deve assolvere questo nuovo obbligo, salvo i crediti formativi e gli esoneri riconosciuti dalla normativa.
L’obiettivo è fornire ai datori di lavoro le conoscenze necessarie per comprendere e gestire le responsabilità connesse alla sicurezza aziendale.
Chi deve frequentare il corso Datore di Lavoro di 16 ore?
Il corso è rivolto a tutti i soggetti che ricoprono il ruolo di datore di lavoro, secondo quanto previsto dal D.Lgs. 81/2008.
In particolare, l’obbligo interessa:
- Titolari di aziende e attività commerciali.
- Amministratori di società che rivestono il ruolo di datore di lavoro.
- Imprenditori individuali.
- Datori di lavoro di aziende artigiane e industriali.
- Datori di lavoro di imprese di servizi e attività professionali.
- Datori di lavoro di aziende del settore turistico, alberghiero e della ristorazione.
- Datori di lavoro di imprese edili e aziende di altri settori produttivi.
L’obbligo riguarda anche i datori di lavoro che hanno già nominato un RSPP esterno e non intendono assumere personalmente tale incarico.
È importante, quindi, non confondere il corso Datore di Lavoro con il percorso formativo per Datore di Lavoro che svolge direttamente i compiti di RSPP: si tratta di due percorsi distinti.
Corso Datore di Lavoro: durata e programma delle 16 ore
Il nuovo Accordo Stato-Regioni stabilisce una durata minima di 16 ore per il corso di formazione destinato ai datori di lavoro.
Il percorso formativo affronta gli aspetti giuridici, normativi, organizzativi e gestionali della salute e sicurezza sul lavoro.
Tra gli argomenti principali rientrano:
1. Aspetti giuridici e normativi della sicurezza sul lavoro
- Il quadro normativo di riferimento.
- Il D.Lgs. 81/2008 e i principali obblighi previsti.
- Le responsabilità del datore di lavoro.
- Il sistema istituzionale e gli organi di vigilanza.
- La disciplina della salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.
2. Organizzazione e gestione della prevenzione aziendale
- Organizzazione del sistema di prevenzione e protezione.
- Ruoli e responsabilità delle figure della sicurezza.
- Gestione degli obblighi aziendali.
- Individuazione e gestione dei rischi.
- Organizzazione delle misure di prevenzione e protezione.
3. Valutazione dei rischi e gestione della sicurezza
- Principi della valutazione dei rischi.
- Documento di Valutazione dei Rischi (DVR).
- Misure di prevenzione e protezione.
- Gestione delle emergenze.
- Informazione, formazione e addestramento dei lavoratori.
4. Comunicazione e gestione della sicurezza
- Comunicazione efficace in materia di salute e sicurezza.
- Coinvolgimento dei lavoratori.
- Consultazione e partecipazione delle figure aziendali.
- Promozione della cultura della prevenzione.
Il percorso è finalizzato a sviluppare le competenze necessarie per organizzare e gestire correttamente la sicurezza all’interno della propria azienda.
Entro quando deve essere completato il corso obbligatorio?
Il nuovo Accordo Stato-Regioni prevede un periodo di adeguamento di 24 mesi dall’entrata in vigore.
La data da tenere presente è:
24 MAGGIO 2027 – TERMINE ULTIMO PER COMPLETARE LA FORMAZIONE
Entro questa scadenza tutti i datori di lavoro interessati dovranno aver concluso il corso previsto dal nuovo Accordo.
Non è quindi opportuno attendere gli ultimi mesi per adempiere all’obbligo: organizzare per tempo la formazione permette di pianificare le attività aziendali senza arrivare a ridosso della scadenza.
Il corso Datore di Lavoro può essere svolto online?
Sì. Il nuovo Accordo Stato-Regioni ammette per il corso di formazione del Datore di Lavoro anche la modalità e-learning, oltre alla presenza fisica e alla videoconferenza sincrona.
Questo consente di seguire il percorso formativo a distanza, senza la necessità di recarsi fisicamente presso un’aula di formazione, nel rispetto dei requisiti organizzativi, didattici e tecnici previsti dalla normativa.
La formazione online rappresenta una soluzione particolarmente comoda per imprenditori, titolari di attività e amministratori che devono conciliare gli obblighi formativi con gli impegni lavorativi.
Corso Datore di Lavoro 16 ore online con Formalive
Formalive mette a disposizione il corso di formazione obbligatorio per Datori di Lavoro, pensato per consentire a imprenditori, titolari e amministratori di adempiere al nuovo obbligo previsto dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025.
Caratteristiche del corso:
- Durata: 16 ore.
- Modalità: formazione online in e-learning.
- Fruizione: a distanza.
- Attestato: rilasciato al completamento del percorso e delle verifiche previste.
- Riferimento normativo: Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025, Rep. atti n. 59/CSR.
Grazie alla formazione online puoi organizzare lo studio in funzione dei tuoi impegni professionali e completare il percorso richiesto senza interrompere le normali attività aziendali.
Attenzione: il corso Datore di Lavoro non sostituisce quello per RSPP
Un aspetto importante riguarda la distinzione tra la formazione obbligatoria del Datore di Lavoro e quella necessaria per chi decide di svolgere direttamente i compiti del Servizio di Prevenzione e Protezione dai Rischi (RSPP).
Il nuovo Accordo prevede infatti due percorsi differenti:
- Corso Datore di Lavoro – 16 ore: formazione obbligatoria per la figura del datore di lavoro, salvo crediti ed esoneri riconosciuti.
- Corso Datore di Lavoro RSPP: percorso aggiuntivo per chi intende svolgere direttamente i compiti di prevenzione e protezione, con ulteriori moduli formativi in funzione del settore di attività.
Il corso Datore di Lavoro costituisce il percorso propedeutico per accedere alla successiva formazione prevista per chi assume direttamente l’incarico di RSPP.
Quali sono le conseguenze del mancato adeguamento?
La formazione del datore di lavoro costituisce un obbligo previsto dalla normativa sulla salute e sicurezza nei luoghi di lavoro.
Il mancato rispetto degli obblighi formativi può comportare conseguenze sul piano delle responsabilità e delle sanzioni previste dal D.Lgs. 81/2008.
Per questo motivo è importante verificare la propria posizione formativa e provvedere al completamento del percorso entro il termine stabilito.
Iscriviti al corso Datore di Lavoro 16 ore online
Il nuovo Accordo Stato-Regioni 2025 ha introdotto un obbligo che coinvolge un numero molto ampio di imprese e professionisti.
Se sei un datore di lavoro, non aspettare il 2027 per organizzare la tua formazione obbligatoria.
Con Formalive puoi seguire il corso Datore di Lavoro di 16 ore online e completare il percorso formativo previsto dalla nuova normativa, con la comodità della formazione a distanza.
Mettiti in regola entro il 24 maggio 2027: scegli il corso Datore di Lavoro 16 ore online di Formalive.
Formalive – Il tuo partner per la formazione, anche a distanza!
Domande frequenti (FAQ)
1. Il corso Datore di Lavoro di 16 ore è obbligatorio per tutti?
Sì, il nuovo Accordo Stato-Regioni prevede la formazione per tutti i datori di lavoro, indipendentemente dal fatto che svolgano direttamente o meno il ruolo di RSPP, fatti salvi i crediti formativi e gli esoneri previsti.
2. Qual è la scadenza per frequentare il corso?
Il corso deve essere completato entro il 24 maggio 2027.
3. Il corso Datore di Lavoro può essere svolto in e-learning?
Sì. Per questo specifico percorso l’Accordo Stato-Regioni ammette la modalità e-learning, purché siano rispettati i requisiti previsti.
4. Chi ha già nominato un RSPP deve frequentare il corso?
Sì. La nomina di un RSPP esterno o interno non esonera automaticamente il datore di lavoro dal proprio obbligo formativo.
5. Il corso Datore di Lavoro di 16 ore è uguale al corso RSPP Datore di Lavoro?
No. Il corso Datore di Lavoro è il percorso di base di 16 ore. Chi intende svolgere direttamente i compiti di RSPP deve frequentare anche la formazione aggiuntiva prevista dall’Accordo.
6. Chi ha già frequentato un corso per RSPP Datore di Lavoro deve ripetere le 16 ore?
Non necessariamente. L’Accordo riconosce specifici crediti formativi per i datori di lavoro che hanno già frequentato il percorso RSPP secondo le disposizioni precedenti, alle condizioni previste dalle tabelle di riconoscimento dei crediti.
7. È previsto un aggiornamento?
Sì. Per il corso Datore di Lavoro è previsto un aggiornamento quinquennale della durata minima di 6 ore.
